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“老中青”紛紛入駐!為何他們更鐘愛聯(lián)合辦公?

盡管一度跌宕起伏,但聯(lián)合辦公的“高光”仍然吸引著不少企業(yè)落子。在這之中,既有知名老牌企業(yè),又有實力財力皆備的中堅力量,更有“氣氛為王”的初創(chuàng)小白......

今天,小商將從“老中青”三組為大家一一分析,哪些企業(yè)更鐘愛于聯(lián)合辦公,又是哪些特點吸引他們擇址于此?

“老中青”紛紛入駐 聯(lián)合辦公成真命題

一直以來,新物種聯(lián)合辦公都被“真?zhèn)蚊}”這一疑問所圍繞,而“老中青”三種不同組別紛紛入駐并成為其穩(wěn)定租戶,讓聯(lián)合辦公的實力再一次被驗證。

老牌組 - 行業(yè)巨頭

老牌企業(yè)在人們的印象中往往帶有一絲“守成”意味,畢竟成立時間已久,財富積累足夠雄厚,自然大多會選擇自建辦公場所,抑或買樓入駐。

然而,聯(lián)合辦公的興起為這些老牌企業(yè)提供了一個新選擇。以WeWork為例,其全球辦公空間已吸引如通用電氣、硅谷銀行等各大知名企業(yè);而匯豐銀行也曾租賃近百個工位供其香港數(shù)字團(tuán)隊使用。除此以外,中海旗下聯(lián)合辦公品牌OFFICEZIP也已接軌諸多大型老牌企業(yè),簽約波士頓科學(xué)、德國安聯(lián)保險等,且OFFICEZIP項目平均入駐率達(dá)到93%,創(chuàng)下新高度。

可以看出,聯(lián)合辦公不再只是微小企業(yè)的主場,尤其是在疫情的時代背景下,越來越多的老牌企業(yè)宣布采取靈活辦公模式,如微軟紐約近70%的銷售人員搬進(jìn)聯(lián)合辦公空間,同時,該企業(yè)于去年宣布將允許部分員工選擇長期性遠(yuǎn)程辦公,這一宣告的出臺將促使大型企業(yè)入駐聯(lián)合辦公的比例進(jìn)一步提升。

中堅組 - 財大氣粗

與老牌組求穩(wěn)的心態(tài)不同,中堅組倒是帶著一股蓬勃向上的斗勁,實力財力皆備的他們發(fā)展前景不容小覷。

有著中國版WeWork之稱的優(yōu)客工場如今已擁有近110萬會員,管理面積達(dá)70萬平方米。在這眾多會員之中,包括大量中小企業(yè)及初創(chuàng)型企業(yè)。與此同時,美團(tuán)、字節(jié)跳動等互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)也紛紛選擇入駐優(yōu)客工場提供的更為靈活的辦公空間。

此前,也有小紅書、蔚來汽車、豆瓣等新興企業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)入駐Beeplus聯(lián)合辦公空間。在線辦公行業(yè)巨頭石墨文檔、人氣高漲的美妝集合店HARMAY話梅等企業(yè)則根據(jù)其公司調(diào)性選擇加入了WeWork北京盈科中心。而中盈集團(tuán)旗下的IFOffice聯(lián)辦平臺聚焦于疫情期間飛速發(fā)展的直播電商、倉儲物流等行業(yè),打造IF電商夢工場,引入上下游企業(yè),并為其提供特定服務(wù)模式。

細(xì)究其原因,這些中堅組選手正在飛速發(fā)展,人員的快速擴張和辦公面積不足的矛盾愈發(fā)激烈。與此同時,這一階段的企業(yè)也更渴望擁有一個充滿特色調(diào)性的空間彰顯品牌效應(yīng),如上述所提到的HARMAY話梅等等。因此,“不差錢”的中堅組傾向于找到一個快速的“打包型”解決方案。諸多聯(lián)合辦公品牌則憑借其靈敏的響應(yīng)度及優(yōu)越的綜合服務(wù)能力為中堅組提供了一個最優(yōu)解。

青創(chuàng)組 - 初生牛犢

和以上兩者相比,青創(chuàng)組大多為初創(chuàng)型微小企業(yè)亦或者單槍匹馬的個人選手,這類型有一個共通點即囊中羞澀,無論是人才儲備還是技術(shù)能力抑或是運營水平,都與大型企業(yè)相去甚遠(yuǎn)。

聯(lián)合辦公的出現(xiàn)恰好為他們提供了有力支持:可分割的靈活工位、龐大的管理服務(wù)體系彌補了微小企業(yè)的薄弱之處,為其提供了與大企業(yè)相媲美的無落差體驗,性價比可謂之高。

加之雙創(chuàng)政策的出臺,使得初創(chuàng)型微小企業(yè)如雨后春筍般迸發(fā),數(shù)量大幅增加。據(jù)《2020中國企業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)年報》顯示,截至2021年2月,我國共有在業(yè)/存續(xù)的市場主體1.44億家,其中企業(yè)4457.2萬家,個體工商戶9604.6萬家。2020年,我國新增注冊市場主體2735.4萬家,同比增長12.8%。這樣一個龐大的用戶群體,意味著對聯(lián)合辦公的需求也隨之提升。

對于“個人選手”而言,聯(lián)合辦公承擔(dān)了當(dāng)之無愧的“氣氛組”作用。不少人表示選擇聯(lián)辦是因為其極具趣味性的辦公氛圍,如夢想加西安空間在設(shè)計中加入了古城墻及詩詞等文化元素;杭州來福士空間注入了更多水墨畫的寫意風(fēng)格,正是這些打動人心的細(xì)節(jié)之處讓他們感受到了聯(lián)辦平臺的魅力所在。

除了設(shè)計風(fēng)格的小巧思外,優(yōu)客工場還為“個人選手”探索了一種新型的辦公模式,其位于北京陽光100社區(qū)的空間就將書店及聯(lián)合辦公相結(jié)合,妥妥地為人們打造了一個夢幻的“氣氛組”。試問這樣一個豐富、自由的辦公空間怎能不受追捧?

聯(lián)合辦公緣何成為擇址新選擇?

如今,出走傳統(tǒng)辦公模式,選擇聯(lián)合辦公作為主要空間已經(jīng)成為了一種新潮流。究竟為何這一新物種成為了企業(yè)擇址的新選擇呢?除了手握一些優(yōu)質(zhì)的區(qū)位項目以外,小商認(rèn)為以下幾點原因是諸多企業(yè)所著重考量的。

01、低廉成本+靈活空間 更契合企業(yè)租賃需求

選擇聯(lián)合辦公為企業(yè)提供了一個更為低廉的成本模式,加之靈活的空間組合使短期內(nèi)有大量人員增減的企業(yè)租賃需求得以滿足。無論是在疫情期間經(jīng)營不善,辦公面積需要由大換小的企業(yè),抑或是以此為契機飛速發(fā)展,需要進(jìn)行大規(guī)模擴張的一些行業(yè),如5G、人工智能、在線教育等等,聯(lián)合辦公均可提供契合的入駐方案。

一面是租約較長、限制頗多,模式較為死板的傳統(tǒng)辦公租賃模式,另一面是號稱“拎包入住”的聯(lián)合辦公在頻頻招手,選擇哪一頭自然一目了然。

02、摒棄“二房東模式” 提供更多增值服務(wù)

聯(lián)合辦公正在摒棄“二房東模式”,不斷升級的增值服務(wù)更加貼合企業(yè)喜好。除了提供辦公場地之外,越來越多的聯(lián)辦品牌為企業(yè)賦能,從法律培訓(xùn)到創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)再到人才引進(jìn),處處細(xì)節(jié)到位,堪稱“一條龍”服務(wù)。

與此同時,正在向輕資產(chǎn)模式轉(zhuǎn)型的聯(lián)合辦公突破了空間的局限,尋求更多的商業(yè)模式。以優(yōu)客工場為例,2020年其資產(chǎn)項目輕重比需達(dá)到1:1,完成早前轉(zhuǎn)型目標(biāo)。轉(zhuǎn)型后的優(yōu)客工場從選址、設(shè)計、裝修、服務(wù)等方面構(gòu)建了一條完善的全鏈條體系和完美閉環(huán),對于企業(yè)來說,這樣的體系也更為省心省力。

再看看OFFICEZIP,他們目前推出了商務(wù)會議服務(wù)品牌“HUI中海國際會議中心”,這一板塊涵蓋會議策劃、會場布置、直播錄播等十余項業(yè)務(wù),進(jìn)一步深耕了聯(lián)辦的品牌運營能力。

03、打造社交場景 復(fù)合型辦公空間更受新世代追捧

和傳統(tǒng)辦公模式相比,聯(lián)合辦公空間更具社群屬性,這一優(yōu)勢深得新世代職場人士歡心。

《2020領(lǐng)英人才趨勢報告》中指出,有75%的企業(yè)表示公司未來五年計劃重點招聘千禧一代員工,而56%的企業(yè)表示將重點招聘Z世代的員工。這兩種年齡段的員工更具分享欲望,生活和工作的邊際也更為模糊,因此一個復(fù)合型的辦公空間更適合他們的職場特性。

是否具備公共休閑區(qū)域、配套餐飲是否完善、線上功能是否便捷等等都是這類群體選址的主要考量因素。只有一個能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享、共同協(xié)作、社群效應(yīng)的辦公空間才能真正被追捧,聯(lián)辦此時的多元化優(yōu)勢就被極度放大,進(jìn)入了這一世代的眼簾。

聯(lián)合辦公的2020年可謂過山車一般有起有落,前有WeWork沖擊IPO夢碎致使資本市場回歸理性,后有普洛斯、恒隆、萬科等巨頭入場,相繼推出辦公產(chǎn)品試圖分一杯羹。加之疫情使得聯(lián)合辦公行業(yè)規(guī)模大幅縮減:據(jù)《中國共享經(jīng)濟(jì)發(fā)展報告(2021)》數(shù)據(jù)顯示,共享辦公領(lǐng)域市場規(guī)模同比下降達(dá)26%,部分企業(yè)客戶選擇線上辦公,對其需求逐漸縮小。

種種沖擊讓這一行業(yè)一度經(jīng)歷至暗時刻,但有危即有機,后疫情時代的聯(lián)合辦公更具風(fēng)險抵御能力,尤其是對于一些處于過渡時期的微小型企業(yè)而言,這一模式更受認(rèn)可。據(jù)艾媒數(shù)據(jù)表明,68.8%的受訪用戶表示不會降低聯(lián)合辦公服務(wù)消費意愿。由此可見,聯(lián)合辦公的未來發(fā)展前景仍然值得看好。隨著行業(yè)對聯(lián)合辦公的認(rèn)知逐漸加深,其客戶群體還有望進(jìn)一步擴大。

只是,撇去泡沫的聯(lián)合辦公行業(yè)不應(yīng)滿足于此,從一張桌子出發(fā)再回歸到個體,更加垂直、更為精細(xì)化、更具品牌意識的聯(lián)辦運營商才能走得更遠(yuǎn)。




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